一、企业简介

成都空港建设开发服务有限公司是四川省机场集团有限公司的全资子公司，是双流国际机场非航业务的重要经营单位，是保障成都双流国际机场与成都天府国际机场“两场一体运行”的重要力量。

公司是集房地产开发与服务，建筑安装与施工维护，园林工程与楼宇环卫服务为一体的专业化公司。2019年公司紧密围绕“强基固本，精耕细作，打造空港建设服务生力军”的战略目标，全面规划发展，着力打造成都空港建设卓越品牌，努力做强做优做大非航业务。

公司重视并尊重人才，本着事业造就人才，环境凝聚人才，机制激励人才，制度保障人才的管理理念，坚持任人惟贤、惟才是举。

母公司：四川省机场集团有限公司（以下简称“四川机场集团”）成立于2004年4月22日，是成都双流国际机场由民航总局划归四川省政府、实现属地化管理后，在此基础上组建而成的四川省国资委管理的省属重要骨干企业，主要经营机场投资、机场运营管理、机场航空地面保障和地面运输服务及相关非航业务。2018年，集团公司实现营业收入40.6亿元，资产总额突破500亿大关，达到516.9亿元。

二、基本要求

（一）拥护党的领导，热爱祖国，热爱民航事业；遵纪守法，作风正派、道德品质良好；能遵守职业道德规范和本企业的各项规章制度。

（二）本人及其主要社会关系历史清楚，未发生过违法乱纪行为，未受过少年管教、劳动教养或刑事处分，符合《民用航空背景调查规定》的要求。

（三）身体健康，五官端正。

三、招聘岗位

机场环境管理类岗位

（一）学历要求：全日制本科（含）以上学历。

（二）专业要求：环境工程及其相关专业

（三）岗位职责：

1.负责分管项目的组织、计划、安排，定期向部门经理报告工作情况。

2.负责业务区域内的安全生产，监督员工按规章流程完成工作。

3.负责业务区域内员工绩效考核和审查工作。

4.负责责任区域员工的隔离区证件、门禁卡的收发工作。

5.负责日常作业中与业务区域内的甲方进行沟通协调，维护好与甲方的业务关系。

6.负责观察了解分管项目员工思想动态，并及时向部门经理汇报。

7.负责FOD的分类收集整理工作。

8.对业务区域内管理人员的业务技能进行培训，提高管理人员专业素质。

9.协助部门经理完成部门的各项经济指标和生产任务。

四、薪酬及福利待遇

（一）执行四川省机场集团有限公司薪酬制度，行业内具有较高竞争力。

（二）公司发放餐补、电话补贴、交通补贴、住房补贴等补贴补助。按国家规定参加社会保险购买住房公积金。另为职工购买补充医疗保险和企业年金。定期体检、3D电影院、健身房、生日福利、各类协会爱好团体活动等。

五、劳动合同

与成都空港建设开发服务有限公司签订劳动合同，属四川省机场集团正式编制职工。

六、工作地点

工作地点主要位于成都双流国际机场或天府国际机场。

七、联系方式

（一）联系人：牟老师

（二）联系电话：028-85208244

（三）邮箱：591929436@qq.com

（四）公司地址：双流国际机场办公区，机场东三路