公司立足珠江、面向全国、走向世界，围绕水和可再生清洁能源两大业务主线，打造了一大批中水珠江品牌的精品工程。在水利枢纽、水电梯级开发、灯泡贯流式电站、航电枢纽、城市供水、城市防洪排涝、无基坑筑坝、生态调度、水生态修复、水环境治理、水土保持、出海口门治理、近海水域测绘、智慧水利等领域积累了众多领先优势。

公司作为珠江委的主要技术支撑单位和珠江防总的技术尖兵，承担了珠江流域综合规划、流域主要干支流规划、珠江河口综合治理规划、枯水期珠江水量调度、珠江流域防洪调度、西江干流生态调度、西江干流鱼类繁殖区水量调度、环北部湾广东水资源配置工程、海南迈湾水利枢纽工程、西部陆海新通道（平陆运河）工程、广西大藤峡水利枢纽工程等珠江流域重要规划、重要项目、重点工作，为强化流域治理管理、建设绿色珠江、确保流域安澜贡献力量。

在国内业务不断拓展的同时，海外业务也取得长足发展，公司先后承接了非洲、南美、东欧、东南亚等多个国家和地区的设计任务。

    “四五”期间，公司将立足新发展阶段，贯彻新发展理念，在加快构建新发展格局下，全面落实“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”的治水思路，坚持稳中求进工作总基调，顺势而为，按照“聚焦主业、客户至上、创新驱动、共享多赢”的“四五”发展理念，在公司“四化”“五新”的基础上，着力推进“两个聚焦”“一个服务”“三个深化”的战略举措，建设国内一流的涉水工程咨询集团公司。

一、招聘岗位条件

1.热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强；

2.专业、学历、工作年限要求等与附件《中水珠江规划勘测设计有限公司2023年度招聘专业目录》中岗位要求相符；

二、招聘程序

坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争的原则，实行双向选择、择优招聘。本次招聘采用网申模式，面试形式为视频面试和现场面试。通过一面者参加广州本部面试，择优录用。（相关信息将第一时间在公司官网及相关高校就业信息网上发布。如有变化，另行通知，以公司官网及高校发布信息为准！）

（一）发布招聘公告

通过珠江水利委员会网站（http://www.pearlwater.gov.cn/）、公司官网（http://www.prpsdc.com）、公司招聘门户、相关高校就业网站、前程无忧、智联招聘以及一览水利英才网发布招聘公告，同步开启网申通道，分批次开展面试、录用工作。

（二）网申时间

2023年度招聘网申时间从即日起。

（三）网申方式

公司本部岗位请通过以下方式网申，控（参）股公司岗位请通过招聘邮箱投递简历（详见招聘专业目录）：

渠道一：PC端门户网站：https://prpsdc.zhiye.com/

渠道二：手机端微平台：

渠道三：登录“前程无忧”、“智联招聘”或“一览水利英才网”投递个人简历。

网申要求：应届毕业生请在附件上传学历学位证、本科、研究生的成绩单及大学英语四、六级成绩单，社会人员在附件上传最高学历毕业证、学位证及个人资质证书，部分岗位按要求还需上传作品集。

※请选择以上任一种网申渠道，勿多渠道投递简历或投递多份简历；每位应聘者只能报一个岗位，未按要求投递的简历不予受理。

（四）考核方式

1.简历筛选：公司将根据年度招聘需求对投递的简历资料进行筛选，并可能以电话的方式对应聘者简历内容进行核实，入围面试者将逐一电话或邮件通知，请及时关注。

2.远程测试：公司对入围面试者进行胜任能力远程测试。

3.面试：本年度所有招聘岗位均开展两轮面试。

第一轮面试，采用远程视频面试和现场面试，考核应聘者的专业能力及外语水平，结束后将通知进入第二轮面试。

第二轮面试为现场面试，面试地点广州公司本部，主要由公司专家组考核应聘者的专业素质和综合素质，结束后将现场通知入围名单。（参加本轮面试的应届生必须准备好就业协议书，通过面试后即可签订，否则将影响录用）

第一批次面试时间初定11月下旬至12月上旬，其他批次面试视具体情况开展，具体时间另行通知。

（五）体检及公示

三、招聘咨询

1.如有任何应聘方面的疑问，请将问题连同姓名、联系方式一同发邮件至招聘咨询邮箱zsrs@prpsdc.com，邮件标题请注明“咨询+姓名+专业+联系方式”。